AI v životopise bez lhaní: co firmy v roce 2026 opravdu chtějí umět

Do životopisů se dnes píše „práce s AI“ skoro automaticky, jenže na pohovoru se ptáme na něco jiného, než co tam bývá napsané. Projdu, co v roce 2026 firmy u juniorů reálně ověřují: jestli umíte zadat práci a poznat, kdy je výsledek špatně, jestli dokážete cizí kód přečíst a obhájit, a jestli víte, co se nesmí poslat do cloudu. Ukážu na konkrétních příkladech, jak se pozná vycpávka od skutečné dovednosti, co má smysl do životopisu napsat a čím to doložit, i když za sebou nemáte praxi ve firmě. A také co dělat, aby vás AI nepřipravila přesně o tu část práce, na které se junior učí. Bez strašení a bez slibů, že se nic nezmění.